TalentCampus
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Présentation

TalentCampus est le 1er Atelier Européen de valorisation des talents sous toutes leurs formes.

Labellisé Initiative d’Excellence en Formation Innovante par l’Etat en 2012, il vient de recevoir le grand prix « formation insertion » lors des Rencontres Universités Entreprises de mars 2014.

TalentCampus

ADN

ADN

> Révéler, Libérer et Valoriser les talents

> Diversité des participants : lycéens, étudiants, doctorants, salariés et demandeurs d’emploi

> Développer les Compétences sociales et relationnelles

> Pédagogie active et participative

> Evaluation scientifique de la formation

TalentCampus Story

TalentCampus a été développé par les Universités, les Ecoles d’Ingénieurs et de Managers des régions Bourgogne et Franche-Comté, en partenariat avec de nombreuses entreprises.
TalentCampus vise à créer un nouveau modèle de formation permettant de détecter et développer toute forme de talent chez tout type de personnes (lycéens, étudiants, doctorants, salariés, demandeurs d’emploi…) et de permettre ainsi une meilleure relation entre formation et insertion professionnelle.
Les compétences techniques acquises lors de la formation initiale puis en situation professionnelle (savoir-faire) sont toujours accompagnées de compétences humaines et sociales (savoir-être), indispensables à la vie en collectivité.
Ces compétences sociales sont insuffisamment valorisées dans les formations proposées en France alors que leur rôle est central pour l’épanouissement des individus et pour la performance des organisations.
Plus que cela, les talents et qualités des individus ne peuvent pleinement s’exprimer sans ces capacités personnelles et relationnelles, comme la communication, l’écoute, la confiance en soi, l’esprit d’équipe, la créativité ou le leadership.

Nos vidéos



Témoignages


« Cette formation est une véritable opportunité pour tous, qui permet d’explorer d’autres possibles et d’avoir un regard différent sur soi ou sur les autres. Ne l’oublions jamais, le ‘Talent’ est un Titre de Responsabilité. »

Jean-Philippe Girard,
Fondateur et PDG d’Eurogerm

« Je me suis épanouie dans l’esprit d’équipe et j’ai appris à vaincre mes peurs et à créer du lien. Une meilleure connaissance de mes points faibles et le développement de mes points forts vont me permettre de passer à l’action. »

Carine,
Apprenante en Fev. & Avr. 2013

Historique

  • 2012

    Création de TalentCampus

    Présentation devant un Jury International et Labellisation « Initiative d’Excellence en Formation Innovante » dans le cadre des Investissements d’avenir (ANR 11 IDFI 035)
    1ère Formation Pilote de 15 jours en juillet.

  • 2013

    Lancement des 1ères sessions TalentCampus

    Création de nos deux Parcours Essentiel et Avancé – 4 sessions de formations organisées en Bourgogne et Franche-Comté, 100 talents révélés, création du réseau Ambassadeurs (anciens apprenants)
    Ils ont parrainé nos Sessions : J. Phillipe GIRARD (Fondateur, PDG Eurogerm) / C. Noëlle BAUDIN (PDG SBCI, Pfahrer) / T. Bièvre (Directeur Général Elithis) / C. Fleury Mathieu (IMASONIC) / S. Houlbert (Fondatrice de l’Association Essor Ecuador)

  • 2014

    Développement de notre offre & Grand Prix AEF « Formation Insertion »

    8 sessions sont organisées en 2014 en Bourgogne et Franche-Comté
    1ère formation intra-entreprise : le savoir-faire de TalentCampus est adapté à la mesure des besoins d’une entreprise.
    1ère formation à destination des élèves de terminale au lycée professionnel d’Audincourt
    Plus de 275 personnes ont été formées depuis sa création
    Lauréat du Grand prix AEF « Formation-Insertion » lors des Rencontres Universités Entreprises en mars 2014 : TalentCampus gagne le César des formations !

  • 2015

    Déploiement à l’international et Développement numérique


    Organisation d’une session à l’étranger et d’une école d’été internationale
    1ère réplication du modèle TalentCampus dans une autre région française
    Développement numérique et dématérialisation de nos outils pédagogiques
    Vous serez sans doute plus de 300 à nous rejoindre en 2015 !

Awesome people behind TalentCampus

Team

Etienne GALMICHE

Directeur
Team

Sébastien CHEVALIER

Fondateur & Coordinateur
Team

Sophie SAVRE

Community Manager & Gestionnaire Formation

Team

Mélanie SOUHAIT

Responsable Ingénierie de Formation & Evaluation
Team

Olivier BAYLE

Responsable Développement & Réseaux
Team

Stéphanie RAYMOND

Responsable Administration & Communication

notreoffre

Notre offre

Révéler et valoriser ses talents par le développement de ses compétences relationnelles et collaboratives à l’aide de méthode de pédagogie active.

Développer ses compétences sociales
Mettre ses compétences au service d’un projet
Améliorer son efficacité relationnelle
Développer une communication efficace
Améliorer sa prise de parole en public
Gagner en assurance et développer son potentiel

Public Mixte
Lycéens, étudiants, salariés, demandeurs d’emploi

Format
5 jours (50 participants)
3 jours (30 participants)

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Dissémination de la Méthode TalentCampus (Formation de formateurs)

Formation issues du savoir faire de TalentCampus visant à développer son dispositif auprès du secteur de l’enseignement.

Public Mixte
Lycéens, étudiants, salariés, demandeurs d’emploi

Format
Définis selon les besoins

En savoir plus

L’innovation et la créativité de TalentCampus au service de votre entreprise.

Sur-mesure, adapté à vos problématiques et besoins en formation, innovant

TalentCampus mobilise son expertise,
sa créativité et son réseau de formateurs
pour élaborer des formations répondant
à vos objectifs et projets d’entreprise

Public Mixte
Salariés, Formateurs en entreprise

Format
Définis selon les besoins

En savoir plus

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Actu, News, blabla

3

Sep

2015

encart kick off

Une Rentrée 2015 pas comme les autres

Après un été caniculaire à Besançon où se sont déroulés nos 2 dernières sessions, TalentCampus part faire sa rentrée en sillonnant la France mais pas seulement… Un Roadtour qui débutera le 4 septembre à Besançon avec l’Université de Franche-Comté et s’achèvera le 17 septembre à l’ESC Dijon. Pas moins de 6 évènements de rentrées seront […]

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